职位要求
发布日期:2020-09-30
学历要求:本科
工作经验:三年以上
年龄要求:30-45岁
工作地点:汕头
住宿情况:提供住宿
具体描述
职责描述:
1、整合内外部资源,负责组织研究、主导休闲旅游景区产品线研发,发展计划和管理运营;
2、负责景区经营模式、管理模式、盈利模式,进行引进、消化、创新或引用;
3、监督执行景区品牌战略、营销推广、大型活动策划与实施等;
4、建立景区运营的管控管理模式,并予以贯彻和日常维护,以及持续的改进和优化;
5、负责景区项目的前期筹备及推进工作等;
6、负责景区的战略发展规划、年度经营计划和预算方案;
7、定期调研国内旅游市场、分析景区经营数据,不断完善运营方案;
8、完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,工商管理,地产开发,旅游管理等相关专业;
2、具有3年以上的大中型景区运营管理的工作经验;
3、敬业、有较强的责任感,领导力与亲和力强,熟悉销售团队组建和管理工作,具备打造高绩效团队的能力;
4、具备市场敏锐度,熟悉市场动态,了解市场需求变化,在产品设计或市场营销方面有独到见解,能够根据市场竞争需要提出各种应变措施;
5、较强的领导能力、判断能力、公关能力和决策能力;
6、良好的沟通协调能力、应变能力、商务谈判能力。
联系我时,请说是在鹏程万里人才网上看到的,谢谢!
公司福利:
1、免费食宿,宿舍配备空调、电视;
2、月休四天,享有法定节假日;
3、高温补贴、交通津贴、年终奖等;
4、定期体检;
5、购买五险;
6、完善的培训晋升机制与广阔的发展平台;
7、浓厚的企业文化和丰富的员工活动,并设有篮球场、羽毛球场、图书阅览室、健身房、舞蹈室、乒乓球室、台球室等文娱场所。
面试须知
带上身份证及其他相关证件。
国家法律规定,禁止用人单位在招聘面试过程中向求职者收取任何费用(抵押金、培训费等),请求职者提高警惕。
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